酒店服务是满足客人精神与物质双重需求的过程，在服务过程中，酒店员工的表情、举止、行为、语言，尤其是他们训练有素、精湛优美的服务将直接展示在客人的面前，给客人留下深刻而美好的印象。酒店服务是客人评价酒店服务质量和感受精神和物质享受的重要标准。
 

课程主题：星级酒店服务礼仪培训
 

培训时间：客户自定
 

培训对象：

星级酒店全部服务人员、领班、主管等。
 

培训方式：

讲师讲授、案例分析、案例分享、情景演练、现场模拟等使培训效果达到*！
 

培训目的：

1. *培训使学员懂得塑造与个人风格相适的专业形象；
2. *培训使学员掌握服务接待中的礼貌礼节礼仪常识；
3. *培训使学员掌握酒店服务接待中常用的礼貌用语；
4. *培训使学员掌握酒店服务接待中基本的理解及礼貌行为规范；
5. *培训使学员工进一步将文化精神理念落实到行为规范中；
6.  

培训背景：

       科技的不断发展和信息的逐渐发达，使得酒店业的产品、技术、营销策略等不再是不可模仿的对象。而代表企业形象和服务意识，以及由每一位酒店服务人员所表现出来的思想、意识和服务水平是不可模仿的。

       现代市场竞争是服务的竞争。酒店也要把客户服务放在首位，*限度的为客户提供人性化、规范化、个性化的服务以满足客户不同需求，这也是酒店业面临的*的挑战。所以，酒店业必须在服务商下功夫才能在同行业中获得持续、较强的竞争力。

      对于酒店服务人员来讲，就是要做好服务工作，不仅要掌握必要的职业技能，更需要懂得服务礼仪规范：热情周到的态度、敏锐的观察能力、良好的口语表达能力以及灵活、规范的事件处理能力。服务礼仪实际上是体现服务的具体过程的首段，使无形的服务有形化、规范化、系统化。


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