【
干部培训——项目背景】
做“
清华人”,圆“
清华梦”——活跃在各行各业的精英们,有的在儿时就梦想着进入*的*高学府,但是那高高的门槛让他们只能望而却步;有的早已阔别大学校园多年,长期生活在充满竞争与挑战的商业环境下,他们时常怀念闲逸而缤纷的大学生活;有的完全凭借着自己的不懈摸索才打拼下现在的“一片江山”,他们甚至根本不曾真正地走进大学的校门。现在,由于工作的压力、家庭的负担以及年龄的增长,体味大学生活、做一回“名校生”这样的梦想似乎变成了一种遥不可及的奢望。
清华经济管理干部领导力提升特训班将为政府主管经济的领导干部提供一个放飞梦想的舞台。在这里,你可以系统学习现代经济管理的前沿理念,结交企业家朋友;在这里,你可以暂时脱离繁杂事务的纷扰,融入风景优美、学风浓郁的清华园,聆听大师们的教诲,感受学术的自由与严谨,体味同学的真情,圆自己一个“清华梦”。
【干部培训——主办单位简介】
北京清华工业开发研究院(简称清华工研院)是北京市人民政府与清华大学共同组建的事业法人单位,实行理事会领导下的院长负责制。清华工研院采用市场运作的方式,定位于“科技成果的源泉,产学研结合的纽带”,下设办公室、培训部、企管部、投资部等部门。
清华工研院培训部(清华领导力培训中心)是依托清华大学及在京高校和政府机构强大的知识资源和人才资源,积极整合中外优秀的管理大师、专家学者、咨询顾问等,以向社会各界提供真正具有国际水准的管理教育为己任,致力于帮助现代企业实现管理理念革命(Revolution)、管理模式重组(Reengineering)和管理手段改造(Reform),为企业提供内外培训咨询服务,帮助企业家们成就有效之领导能力,协助*企业迎接经济信息化、全球化的挑战,全力支持企业提升领导力。
清华领导力培训中心,凭借其专业的课程研发队伍、*的培训师资、丰富的培训管理经验,被《经理人》杂志评为“2005年*六大推荐管理培训课程”之首。
【干部培训——课程特色】
●课程设置实用,形式灵活多样
干部培训课程的设置涉及到现代经济管理的方方面面,适合企、事业单位中、高层领导短期内迅速提升自身素质的需要;各类讲座、专题案例研讨暨答辩、优秀企业参观等灵活多样的形式辅助教学,做到活学活用,避免坐而论道。
●传承社会责任,全面提升自我
清华领导力以“修身兴业,新民报国”为培训理念,在学员开学之初即郑重举行“诚信宣言”,学员们在这里学到的不仅是全方位的管理知识,更是要学会做一个真正有职业操守的管理者,传承社会责任,和清华领导力一起朝着“更快、更高、更强”的目标前进。
●集中脱产学习,尽享清华资源
干部培训学员有十一周时间置身清华园,与年轻学子朝夕相处,共享清华资源——在荷塘边晨读、畅谈,在操场上锻炼,在拥挤而秩序井然的食堂就餐,在学生宿舍里“秉烛”夜谈,在图书馆的浩瀚书海中遨游,在各种公开讲座中领略学术风采……
●
严格班级管理 创造良好氛围
实行班主任带班制,学员选出班委会,协助班主任为创造良好的学习、交流环境尽一份力。这也是一个纪律严明的集体,迟到、早退、旷课、干扰正常教学秩序等都将受到处罚。
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积聚校友资源 再造职业生涯
学员可以在自发组织的聚餐、体育比赛、旅游、外出考察等集体活动中深度交流,收获友谊,找寻商机;同时,学员将成为清华大学校友和清华大学领导力学习俱乐部会员,长期分享网站的信息和培训服务。
【干部培训——教学内容】
全脱产学习十一周,干部培训课程共分为十个专题,由*教授、青年骨干教师、企业界成功人士共同授课,课程内容融合国内外先进管理理念,精选工商管理核心课程,系统全面又重点突出,被誉为“精品EMBA”。
本次干部培训还将根据学员情况进行分组,以小组为单位组织有针对性的学习讨论及企业参观,便于领导干部和企业家在学习管理知识和管理经验的同时,建立更广阔深入的业内人际关系,形成更良好的人脉资源。
本干部培训课程将以
工商管理(EMBA)核心课程为知识体系,课程内容如下:
脱产班专题模块及核心课程 |
国学与管理 |
文化产业项目策划与创新 |
《周易》与管理
道家领导智慧
《易经》与企业选址布局
道家养生 |
文化产业发展趋势
宏观形势与文化产业政策解读
文化产业发展战略、投融资与项目策划
文化产业经营法律风险防范
文化产业园区规划与管理
文化产业企业商业模式创新与设计 |
管理心理学与经营创新 |
项目管理实战 |
消费者行为学
经营理念与商业模式创新
结构性思维、压力与情绪管理 |
项目管理
项目计划与控制
项目管理实战潜规则 |
企业资本运作 |
竞争与战略 |
资本市场与企业融资
资本运营与企业并购
股权私募 |
宏观经济形势与政策
现代企业管理
企业战略的制定与管理 |
人力资源开发与管理 |
财务管理 |
管理沟通、企业文化建设
总裁选人用人新智慧
人事构建与理念创新
人力资源开发与成长管理 |
现代公司理财实务
企业纳税筹划实务操作
企业战略财务 |
市场营销管理 |
生产运作与供应链管理 |
现代营销管理
营销革命
营销团队建设
国学思维与优势营销 |
精益生产运营管理
战略供应链管理
采购管理、信息化与经营创新 |
脱产班实践与提升 |
案例研讨 |
他山之石 |
战略管理、人力资源管理
财务管理、市场营销等案例的讨论及答辩 |
清华精神与清华文化讲座
著名企业参观 |
经典导读 |
温故知新 |
古代经典著作诵读
诚信教育 |
课程总结
学习心得撰写 |
终身学习 |
清华领导力读书会 |
脱产班学员活动 |
相识相知 |
和谐班级 |
破冰训练、迎新晚会 |
班委会选举、同学联谊 |
沟通交流 |
健康人生 |
主题班会、交流沙龙 |
体育活动、兴趣小组 |
以终为始 |
制订未来同学联谊方案、结业典礼,依依惜别 |
采取开放式的课堂、模块化的学习方式。除核心课程之外,同时将统一安排丰富多彩的课外学习交流活动,让学员真正做到“学以致用”:
(1)学习期间安排到企业实地调研、参观,吸取先进企业的管理经验。
(2)专题案例的研讨暨答辩。
(3)课程总结暨学习心得。
【干部培训——学员对象】
各地方政府部门,如市(县、区)委组织部等局、委、部、办的领