8月25日，山木培训（*·淄博）山木25年第26届员工大会在总部举行，全体员工出席会议。

 

　　会议伊始，全体员工齐唱司歌，行司歌礼, 练习手语《相亲相爱一家人》；大会抽取员工展示《山木服务宣言》、《山木服务守则》、《羊羔跪乳》、《学员是上帝六大原则》、山木人习惯等司风，表扬奖励了表现优异的员工。

 

　　全国会议环节，*首相兼运营总监黄金封对上周成绩进行点评。封总特别表扬了取得特优成绩的青岛区域优秀分校；肯定北京、淄博、南昌等区域取得的优异成绩；对济南、上海等区域的多所分校和多名课程指导的优秀表现提出表扬和奖励。同时，封总分析严峻的全球经济形势，号召员工珍惜自己所处的、经济危机冲击影响较小的教育培训行业，努力工作，实现个人价值和劳动收入的提升。

 

　　随后，人才部总监黄金胤项分享“沟通”的话题，详细解析了沟通的定义、沟通的目的及生活工作中的沟通技巧。项总提醒大家做到沟通从初见开始，沟通以尊重为本，沟通以帮助为先，沟通以倾听为主，沟通与对方同频，沟通要对事不对人，沟通不畅时尝试其他渠道，努力做到与领导、同事、学员的顺畅沟通，*终消除隔阂，增进观点和看法的共识。

 

　　接着，社长发表重要讲话。社长肯定北京、上海、深圳、淄博、南昌等区域取得的优异成绩；指出“心中有事业，事业就会回馈、成就自己”的道理。同时，社长表示，人生没有一劳永逸，他*身边案例提醒大家生病、遇事要对症下药、策划应对、脚踏实地，逐渐地提升身体以及处事的免疫力。另外，社长号召全体山木人珍惜山木平台，用心学习山木管理精髓；明确目标，有效运用计划流程表；清楚“凡事发生必有利于我”，积极主动地为同事提供力所能及的帮助，全员齐心协力，打造完美团队。

 

　　随后，员工大会进入地方会议环节。淄博区域总校长黄金俊玲带领全员连线北京视频会议，聆听封总重要讲话。 随后，黄金俊玲发表讲话，她首先公布了各分校、各位员工上周取得的成绩，并针对成绩做了点评和分解。她强调全体员工需不断努力，保持成绩的稳定性。

 

　　工作要闻中，黄金俊玲从教务、学生服务等方面做了多方面提醒，她指出暑期课程临近尾声，分校长以及课程指导务必做好学生学习的收尾工作，沟通好学员，进行学习计划的调整；她还强调需以分校为单位进行暑期毕业典礼以及课外活动课的举办，真正让学员在山木培训学有所获，学有所乐！

 

　　安全环节，黄金俊玲提醒天气转凉，全员需注意适当增减衣物，谨防感冒。

 

　　会议*后，大会随机抽取员工上台，对本次会议内容进行温故，对表现优异者给予了红包奖励。随后，礼仪负责人黄金叙就会场礼仪做了点评。

 

　　本周共3所分校喜获红旗奖励，多名员工收到红包奖励。