职称*初源于职务名称，在理论上职称是指专业技术人员的专业技术水平、能力，以及成就的等级称号，反映专业技术人员的学术和技术水平、工作能力的工作成就。就学术而言，它具有学衔的性质；就专业技术水平而言，它具有岗位的性质。专业技术人员拥有何种专业技术职称，表明他具有何种学术水平 或从事何种工作岗位，象征着一定的身份。在目前*的现状下，职称主要代表社会地位，有高职称的人享有较高的社会经济和福利待遇，与实际技能未必有直接关联。职称*申报、评审，由主管部门授予，一般认为决定是否授予职称是由主管部门领导决定，评审主要是形式。职称授予方法可参见新语丝网站2011年3月4日刊发的《浙江大学有必要公开一下职称评审全过程》一文。

 

　　职称申报专业介绍

 

　　一、农牧业：农艺师、畜牧师、兽医师

 

　　二、医药工程：药品、医疗器械、制药机械、药用包装

 

　　三、水产工程： 加工、监测、营销、管理、开发、生产

 

　　四、建筑工程：建筑师、规划师(城乡规划、建筑、建筑结构、给水排水、暖通空调、电气、概(预)算、环卫工程、堤坝护坡、施工安装、建筑装饰、岩土工程、工程测量、市政道路、桥梁、园林绿化)土木建筑、土建结构、土建监理、土木工程、岩石工程、岩土、 土 岩 方、风景园林、园艺、园林、园林建筑、园林工程、园林绿化、古建筑园林、工民建、工民建安装、建筑、建筑管理、建筑工程、建筑工程管理、建筑施工、建筑设计、建筑装饰、建筑监理、装修装饰、装饰、测量、工程测量、电力、电子、电子信息、电子系统、电气、电气工程、电气设备、电气自动化、工业自动化、制冷与空调维护、暖通、暖通空调安装、腐蚀与防护、热能动力、机电、机电工程、机电一体化、光电子技术、化工、化工机械、机械、机械制造、机械设计制造、机械机电、汽车维修、设备安装、水利、水利水电、水电、水暖、水电安装、水电工程、给排水、锅炉、窑炉、路桥、路桥施工、道路与桥梁、隧道工程、计算机技术、计算机及应用、市政、市政工程、市政道路工程、建筑预决算、概预算、结构、结构设计、通信、安全、造价、统计师等

 

　　五、计算工程： 计量工程师、质量工程师

 

　　六、交通运输工程：道路与桥梁工程、港口与航道工程、交通工程

 

　　七、林业工程：土木加工、林产化工、园林绿化、林业区划、造林绿化、水土保持

 

　　八、轻工工程：食品发酵工业、造纸工业、日用化工工业、包装印刷业

 

　　九、冶金工程： 热处理

 

　　十、石油化工工程：勘测（勘查）、深加工、化工

 

　　十一、电力工程：热能与动能工程

 

　　十二、测绘工程：测绘、矿山、地质

 

　　十三、机械工程： 机械设备、加工工艺、制冷、自动化控制、仪器仪表、电工电气、设备管理、机械制造、机械机电

 

　　十四、电子信息工程：电子计算机、通讯设备与系统、电子仪器与测量、电子系统工程、电子材料

 

　　十五、建材工程:水泥、玻璃、陶瓷、建筑材料、环保

 

　　十六、地质勘察工程:工程师 十七、广播电视工程:工程师

 

　　十八、纺织工程:工程师

 

　　十九、环境保护工程:环境工程、环境化学、环境生物、环境监测

 

　　评审种类

 

　　职称分为正高级、副高级、中级、助理级、技术员级5个级别。其中，中等职业学校教师、播音、卫生技术、农业技术、档案、文物博物、图书资料、群众文化、技校教师、经济、会计、统计、审计、工程技术、计划生育、党校教师系列（专业）设5个级别。

 

　　高校教师、新闻、科学研究、出版、教练员、翻译、艺术系列、律师、公证系列（专业）设正高级、副高级、中级、助理级4个级别。

 

　　中*教师设副高级、中级、助理级、员级4个级别。

 

　　．员级职称：

 

　　（1）．中等专业学校毕业，从事专业技术工作一年以上。

 

　　（2）．其他符合评定条件人员。

 

　　．助理级职称：

 

　　（1）．硕士研究生毕业,可直接初定。

 

　　（2）．大学本科毕业，从事专业技术工作一年以上。

 

　　（3）．大学专科毕业，从事专业技术工作三年以上。

 

　　（4）．中等专业学校毕业，取得员级职称，从事专业技术工作四年以上。

 

　　（5）．其他符合评定条件人员。

 

　　．中级职称：

 

　　（1）．博士研究生毕业，可直接初定。

 

　　（2）．硕士研究生毕业，从事专业技术工作三年以上。

 

　　（3）．大学本科毕业，取得助理级职称，从事专业技术工作四年以上。

 

　　（4）．大学专科毕业，取得助理级职称，从事专业技术工作四年以上。

 

　　（5）．其他符合评定条件人员。

 

　　．副高级职称：

 

　　（1）．博士研究生毕业，取得中级职称，从事专业技术工作两年以上。

 

　　（2）．硕士研究生毕业，取得中级职称，从事专业技术工作五年以上。

 

　　（3）．大学本科毕业，取得中级职称，从事专业技术工作五年以上。

 

　　（4）．其他符合评定条件人员。

 

　　．正高级职称：

 

　　（1）．大学本科以上毕业后，取得副高级职称，并从事专业技术工作五年以上。

 

　　（2）．其他符合评定条件人员。

 

　　凡符合上述申报条件的人员，还必须遵纪守法，具有良好职业道德，能认真履行岗位职责，在本专业岗位上做出显著成绩，且具备相应的专业理论水平和实际工作能力。

 

　　干部职称种类级别

 

　　根据《中华人民共和国公务员法》规定，国家公务员的级别分为27级。公务员领导职务层次与级别的对应关系为：

 

　　（一）国家级正职：一级；

 

　　（二）国家级副职：四级至二级；

 

　　（三）省部级正职：八级至四级；

 

　　（四）省部级副职：十级至六级；

 

　　（五）厅局级正职：十三级至八级；

 

　　（六）厅局级副职：十五级至十级；

 

　　（七）县处级正职：十八级至十二级；

 

　　（八）县处级副职：二十级至十四级；

 

　　（九）乡科级正职：二十二级至十六级；

 

　　（十）乡科级副职：二十四级至十七级。

 

　　下面是公务员中的非领导职务：

 

　　（一）巡视员：十三级至八级；

 

　　（二）副巡视员：十五级至十级；

 

　　（三）调研员：十八级至十二级；

 

　　（四）副调研员：二十级至十四级；

 

　　（五）主任科员：二十二级至十六级；

 

　　（六）副主任科员：二十四级至十七级；

 

　　（七）科员：二十六级至十八级；

 

　　（八）办事员：二十七级至十九级。

 

　　破格申报条件

 

　　为了不拘一格选拔人才，对确有真才实学，成绩显著、贡献突出的人员，可以不受学历、资历的限制破格申报高、中级职务任职资格。

 

　　（一）破格申报高级职务者必须具有下列条件中的二条：

 

　　．获得部、省级表彰的学科带头人；地市级以上有突出贡献的中、青年专家；荣获国家、省级表彰的乡镇企业家或优秀厂长、经理。

 

　　．获得国家科技进步三等奖以上；省、部二等奖以上