天津UI设计培训，诚筑说高薪工作的秘密
提起UI设计，我脑海里还想着在纸上画一些图标图案，海报人物等等，但真正接触这行之后，才发现UI设计的魅力所在。所谓UI交互设计，不仅仅要各种元素啊设计技巧啊等等的展现，还要让用户有完mei的体验，换句话说，就是要让用户用的爽，浴霸不能知道吧。这个充满创造性的工作在匹配着不错的收入，简直是我的终ji梦想了。那么下面就来谈谈我在诚筑说，学习后找到高薪工作的秘密。
1. 要系统的学习UI设计：初级啊，高级进阶啊等等神操作必须要掌握：平面软件应用，LOGO标志设计，艺术字体设计，移动平台图标，APP平台界面设计，网页样式与布局。高阶的话：多风格多类型的Web界面设计，UI交互效果动态设计After Effects应用，，Html5页面设计，图像后期海报设计，构图与版式技巧等等。这些课程看起来很多，但一部分是可以举一反三的。
2. 设置时间节点：虽然有人教你，但能学会并懂得自我学习的人，才能在未来越走越远。所以，不要管课时，在自己心目中找一个时间节点ps不要太过分就可以。在这之前要掌握上岗所需的职业技能。无形中会在心里给自己一个暗示，督促自己。
3. 实践项目，增加经验。目前很多用人单位zui低要求都是一年以上工作经验，看似无情的砍掉了一片半路出家的人，但也是情理之中，哪个公司都想要招上来可以为公司创造利益的人，而不是进来什么都不懂在旁边干瞪眼的人。所以自己的经验，自己得设计作品，也无形中给hr的第二张脸。当然，如果意味要求工作经验工作经历而无视好的作品的公司我们也没必要在一棵树上吊死，这只能说明他们是按章办事，没有创新和变通的公司不去也罢。当然，如果你恰好碰见和你掌握*也技能程度相似的人，而人家是科班出身，又或有一两年的工作经验，那只能怨你时运不济。
4. 面试筹备：在诚筑说，zui后阶段都会有简历，面试等等过程的模拟练习，这是因为就业率百分之三十的关键部分在于面试，当学历，经验都在同一起跑线上，那面试就是你给HR的*印象，干净整洁穿着，专业流畅高效的沟通，专业性强，有自己对于设计的想法和作品支撑，这些都可以给你加分，试想我是HR我也会希望这样的人成为我的同事。
目前我也才是在这个行业摸爬滚打近两年的人，以上都是我当初的一些亲身经验，如果你是正准备进入这行的小白，希望我的这些经验对你有帮助！