中新浙江网10月24日电 2014年10月24日，第二届我国(浙江)人力资源效劳业饱览会在浙江杭州举行，浙江省人力资源效劳职业协会、浙江省商务人力资源沟通效劳中心和昊基人力资源效劳(浙江)*(筹)于当天上午在新闻发布厅共同承办了“大数据年代公司人力资源办理革新与立异”跨界高峰论坛。为*活动取得实效，浙江省商务人力中心特约请了享受国务院补贴的*专家、国家中长期人才计划专家参谋、国家教育咨询委员、我国人事科学研究院前院长、博士生导师王通讯院长；一家给公司愿望且发明世界奇观、缔造我国首富、成就世界级公司的幕后英雄阿里巴巴中心股东软银我国执行董事周晔；一家5年从0到年营收达115.4亿的新式职业代表1号店CTO兼副总裁韩军；一位全球知名公司的实战派专家德勤人力资本总监吴敏芳；一位正准备人力资源效劳革新的成长儿昊基全国人力总裁王颖娜，为现场观众带来一场跨界思维和理念的巅峰对决盛宴。

这次高峰论坛约请不一样职业的*专家，多角度、深层次探讨在传统人力资源办理模式无法满意公司向信息化转型晋级的需求时，公司人力资源怎么与大数据、云核算、移动互联网相交融，怎么构建信息化人力资源办理体系，以优化公司人才结构，激起公司立异活力，进步公司运营功率，提升公司竞争软实力，助推公司转型晋级立异开展。

论坛局面反常火爆，招引了浙江省盐务办理局、省物资*、省交投*、省国贸*等近400家国内外知名公司代表参会，嘉宾与公司代表们环绕大数据年代，针对实际中人力资源办理疑问展开了现场沟通互动，为公司人力资源优化办理供给新的处理思路。

此外，举行方在微信宣扬、微信报名、扫二维码报到、微信抽奖等环节中体现出了大数据、移动终端、电子商务渠道等互联网元素，让每一位参会人员都能体会到大数据年代“扁平化、碎片化、免费化、微立异、云渠道和全敞开”等理念已交融到咱们工作和日子的方方面面。